Mercado de trabalho

De 2001 até agosto de 2006, houve um crescimento de mais de 5.000% no número de contratações de pessoas com deficiência. Em 2001 havia apenas 12 empresas cumprindo a Lei de Cotas e 612 pessoas com deficiência trabalhando, em 2003 passam a ser 316 empresas de acordo com a lei e 5.584 PCD’s trabalhando, hoje, de janeiro a agosto de 2006, já são 4.917 empresas cumprindo a lei e 55.321 profissionais com deficiência contratados.

O grande aumento na criação de oportunidades de emprego para esta parcela da população se deu, entre outros fatores, pela implantação da Lei de Cotas. Estudo realizado pela RAIS 2000/MTE mostra que entre as empresas com 100 ou mais funcionários já foram geradas 1,055 milhão de vagas.

A partir deste dado nota-se que ainda existem 518 mil vagas para profissionais com deficiência, uma vez que 537 mil já estão empregados.

É possível notar que o Brasil vem apresentando um considerável avanço com relação a empregabilidade de pessoas com deficiência, mas ainda há um grande caminho a percorrer.